为进一步提高队伍的凝聚力和战斗力，切实增强队伍的团结和稳定，交通管理大队围绕当前队伍实际，对标新时代交管工作新形势、新任务和新挑战，坚持“四个狠抓”全面促进队伍规范化建设。  

一、狠抓思想教育，提高民警法治意识。一是大队坚持把思想政治建设抓在日常、严在经常，在统一思想、凝聚人心、调动积极性上下功夫，以实际有效的工作措施，牢固树立民辅警“立警为公，执法为民”思想。二是学习法律法规。组织民辅警认真学习《中华人民共和国人民警察法》 、《公安机关人民警察纪律条令》等法律法规和上级公安机关下发的纪律规定，进一步增强民辅警的工作意识、责任意识、执法意识和服务意识。  

二、狠抓作风建设，严格规范执法行为。一是开展队伍风险隐患排查治理。各中队认真查找在规范化执法工作中的苗头性和倾向性问题，深刻分析产生问题的原因，积极制定整改措施，坚决杜绝执法不规范等不良现象的发生。二是强化作风建设。大队对民警辅警执勤执法纪律、着装佩戴、警容风纪、执法程序规范等方面都进行严格的要求，严禁吃、拿、卡、要，严禁为当事人说情，严禁无关人员进入办案场所，用铁的纪律和刚性规定来规范执法行为。三是规范执法行为。要求全体民警对照《交通警察执勤执法工作规范》及相关执勤执法工作要求，规范执法行为，将理性、平和、文明、规范理念贯穿践行到具体执法行动中，确保文明执法、公正执法、警容严整、态度和蔼、服务到位。  

三、狠抓长效机制，健全教育管理制度。一是利用党员学习日、党小组学习等，开展大讨论、观看警示教育片、廉政文化学习，进一步提高民辅警政治意识和群众意识。对照上级通报典型案例，梳理查摆内部存在的问题。对有苗头性、倾向性问题的民辅警，逐人、逐事提出有针对性的整改措施，确保整改到位。二是突出实战实用实效，采取模拟训练、案例教育、体验式教学等方式，对队列、交通指挥手势、规范交警执勤执法语言行为、安全防护及警体达标等科目进行实战训练，既强化日常养成，又增强队伍凝聚力、战斗力和民辅警体能体质。三是以考促练，坚持交警网校学习、考试等方式组织法律法规业务、安全防护等知识考试，努力使学习考试制度化、常态化。同时不定期开展执勤执法装备使用考核，对民辅警使用执法记录仪、酒精测试仪的熟练程度进行测试，并将成绩与评先评优挂钩。  

四、狠抓服务水平，树立为民亲民形象。一是加强对民警辅警宗旨意识教育。要求民辅警牢固树立服务意识，切实转变服务态度，提高执法质量，杜绝不文明用语，做到语言不粗俗、行为不粗暴、态度不蛮横，营造和谐执法氛围。二是进一步简化流程和程序。深化警务公开和公安交管“放管服”改革举措，完善并落实服务窗口单位文明规范及标准，改善办事环境和服务形象，不断提升执法办案服务水平，进一步拉近警民关系。三是深入开展走访活动。广泛听取群众意见和建议，切实解决群众关心关注的难点热点问题，全面分析和整改工作中存在的问题和弊端，努力打造道路交通管理执法人性化新环境。